7月18日,塔州州政府发布了本财年技术移民州担的政策更新。总体来说,新政将简化申请要求,新增长期居民通道,并拓宽工作渠道,对于申请人来说无疑是个好消息!
1. 毕业生通道 (Graduate)
没有课程、职业限制以及雇佣要求;
新增博士永居通道。
2. 技术工作通道 (Skilled Employees)
190签证的提名职业清单扩大;
491签证没有提名职业的限制;
兼职 (Part-time) 工作经验可以用来满足工作经验的要求;
有相关职业评估的Subcontractors可申请技术工作通道。
3. 小生意通道 (Business Operators)
2022年4月15日后开始的合规生意,营业时间要求从6个月延长到12个月;
新增个人生意收入要求,最低为TSMIT的80% (即$ 43,120)。
4. 长住居民通道 (Long-term Residents)
为长期居住在塔州并在就业或商业方面有所建树的申请人提供了新的申请途径;
190签证提名条件为居住时间至少3年;491签证提名条件为居住时间2年;
企业经营者在塔州居住2年+成功经营合规的生意2年,就有资格获得190签证提名。
海外申请人获得塔州本地的Job Offer后,没有职业要求的限制;
州政府将会邀请更多拥有塔州企业所需技能的申请人;
州政府将会发布“新行业技能需求表” (New industry skills-needs profiles),以帮助海外申请人对照自己的技能,增加获邀的可能性。
6. 所有申请人(All Candidates)
申请要求将会简化;
申请将改为邀请制:只要满足最低申请要求,申请人就可以MigrationTasmania Gateway 系统中递交EOI;最具竞争力的申请人将会获邀申请提名;
对于申请人的工作,职位及副申请人的居住地等会有更清晰的解释;
明确优先级别,即哪些额外条件能让申请人更具竞争力。只有达到竞争门槛的申请人才能获邀。竞争力考量因素包含:
工作的行业和工作年限;
是否从事对塔州经济有重要作用技术职位;
工作职务、职业评估和所学课程之间的联系;
相较于澳洲平均水平和中位数的个人收入;
在塔州学习课程的性质、等级和持续时间;
是否完成了与学习相关的实习项目;
毕业生是否获得job offer;
生意的持续时间和盈利情况;
商业投资水平,营业额及澳洲本地员工的雇佣情况;
在塔州的居住时间;
英语能力;
副申请人的居住地、居住时间以及就业技能情况
不管你过去走了多少弯路,还是被189签证折磨了多久,澳洲未来的移民政策总体走向还是偏远地区的190/491州担保,鼓励国际留学生去偏远地区学习和生活。因为只有澳洲的偏远地区也发展起来了,整个澳洲的经济才能发展的更好。